Tidak sedikit orang yang masih bingung tentang cara menuliskan surat lamaran kerja yang baik dan benar. Padahal, saat ini sudah ada banyak sekali para penyedia jasa penulis artikel SEO yang menuliskan konten mengenai tips pembuatan surat lamaran kerja tersebut lho! Tentunya kamu harus mengetahui tips tersebut supaya nantinya bisa masuk seleksi ke perusahaan yang diimpikan tadi tentunya. Nah, bagi kamu yang belum tahu, yuk simak ulasan artikel mengenai tips mudah menulis surat lamaran kerja berikut ini!
-
Gunakan kalimat singkat
Langkah pertama yang harus kamu lakukan terlebih dahulu yaitu dengan memperhatikan penggunaan kalimat yang singkat. Jangan sampai kamu malah membuat kalimat yang panjang lebar dan tidak pada inti bahasan. Tentunya hal tersebut akan membuat para pemilik perusahaan malas dalam membaca surat lamaran kerjamu sendiri karena tidak pada intinya.
Maka dari itu, kamu wajib membuat kalimat pada surat lamaran kerja yang singkat, padat, dan juga jelas. Tidak perlu menghabiskan berlembar-lembar kertas untuk menuliskan surat lamaran kerja tersebut. Kamu hanya membutuhkan setidaknya 4 atau bahkan hanya 3 paragraf saja untukย membuat surat lamaran kerja tersebut kok! Tentunya surat lamaran kerja yang ringkas dan juga mempunyai halaman depan yang menarik menjadi kesan pertama yang baik untuk perusahaan impianmu tadi pastinya.
-
Yakinkan dirimu
Setelah menuliskan surat lamaran kerja tersebut dengan yakin, pastikan kamu juga harus meyakinkan dirimu sendiri. Dengan kata lain, kamu tidak hanya menyebutkan posisi apa yang akan dilamar nantinya. Melainkan, kamu juga wajib melakukan identifikasi kualitas dan juga pengalaman kerjamu sebelumnya. Sehingga kamu bisa meyakinkan mereka akan skill yang dimiliki.
Tentunya kamu juga harus mempunyai pengalaman kerja yang relevan alias sesuai dengan posisi yang hendak dilamar itu tadi. Setelah itu, kamu hanya tinggal menjelaskan secara singkat terkait proses kegiatan atau pengalaman kerja yang sebelumnya pernah kamu lakukan itu kepada perusahaan incaranmu tadi. Jangan lupa, alamatkan surat lamaran kerja tersebut kepada nama manager atau departemen yang mengurusi calon pelamar supaya lebih terarah ya.
-
Perhatikan penulisan surat lamaran kerja
Dalam hal ini, kamu wajib memperhatikan dengan jeli masalah penulisan surat lamaran kerja tersebut. Sebab, tidak ada ada ruang untuk kesalahan di materi aplikasi lamaran pekerjaan itu tadi. Maka dari itu, kamu wajib rehat sejenak dan lanjutkan untuk merivisi dan juga mengedit kembali surat lamaran kerja tersebut. Selain itu, kamu juga bisa membaca surat lamaran kerja yang telah dibuat tadi secara keras untuk dirimu sendiri untuk menangkap kata-kata yang aneh dan juga ganjil.
Jika kamu masih bingung, coba minta bantuan kepada orang lain di sekitarmu untuk membantu mengoreksinya. Tidak hanya itu saja, kamu juga wajib memperhatikan kualitas tulisanmu sendiri merlalui bahasa yang digunakan. Tentunya bahasa yang digunakan bisa mencerminkan keterampilan serta kualitas dirimu dalam posisi yang dibutuhkan tersebut.
Biasanya, manajer perekrutan maupun staff pada perusahaan tersebut kerap melakukan penyaringan surat lamaran kerja menggunakan kata kunci tertentu. Dimana fungsi kata kunci tersebut pastinya untuk mengurai aplikasi pekerjaan itu sendiri. Maka dari itu, kamu wajib menggunakan kata kerja yang baik dan juga sopan tentunya.
Dengan begitu, nantinya perusahaan impianmu tadi benar-benar yakin untuk memilih aplikasi pekerjaan milikmu. Sebagai contoh, di bagian deskripsi pekerjaan tersebut kamu bisa menguraikan keterampilan dari apa yang dibutuhkan untuk posisi tersebut nantinya.